Juan Carlos Cubeiro www.eurotalent.es	Douglas McEncroe www.douglasmcencroe.com	Álvarez de Mon wwwapp.iese.edu	Luis Huete www.luishuete.com

CRF identifica dentro de las mejores empresas presentes en España, aquellos líderes que destacan por su singular estilo de gestión, verdaderos inspiradores de la excelencia empresarial.

Leading Managers in Spain 2009. Empresas excelentes y sus líderes es la primera publicación en España que analiza el estilo y las habilidades de liderazgo de una selección de los mejores directivos de este país. Mientras el enfoque tradicional para detectar la excelencia del liderazgo estaba basado en un análisis cuantitativo que incluye indicadores como ventas, crecimiento o creación de valor para los stakeholders, esta publicación se basa en un estudio de las habilidades personales de liderazgo.

Para la evaluación del liderazgo de los máximos ejecutivos de las compañías participantes, CRF ha contado con el asesoramiento de su panel de expertos, y especialmente con la colaboración de Eurotalent, empresa consultora líder de España en managment y liderazgo, y la de su director, Juan Carlos Cubeiro.

Eurotalent ha desarrollado un cuestionario sobre liderazgo, Leadership Benchmark™, con el que ha evaluado a los máximos directivos de cada una de las compañías participantes, o a su equipo directivo.

Con el análisis de los datos obtenidos de este cuestionario, Eurotalent ha elaborado un informe personalizado para cada Leading Manager en el que se valora la calidad de su liderazgo y la implantación de su visión estratégica en la compañía.

Cada Leading Manager recibe asimismo un informe benchmark elaborado por CRF en el que se realiza una comparación de su perfil de actitud de liderazgo con el de otros líderes seleccionados.

Estos informes se completan con un artículo en profundidad sobre cada uno de los líderes, publicado en el libro bilingüe español-inglés Leading Managers in Spain 2009. En estos textos, escritos por periodistas especializados en economía y empresa, se analizan y describen las habilidades personales de liderazgo de los máximos ejecutivos de las compañías y sus equipos directivos.